Shot of happy senior woman listening to music with headphones at a retirement home

Menneet tapahtumat

Oman hyvinvoinnin johtaminen vuorotyössä

Puhujana Pippa Laukka, urheilulääkäri Webinaarin aiheena on hyvä kokonaisvaltainen terveys, liikunta ja ravitsemus. Miten voin liikunnan ja ravitsemuksen avulla edistää terveyttä ja hyvinvointia? Osallistuminen Webinaari on tarkoitettu vanhustyön ammattilaisille, sekä alan opiskelijoille. Webinaariin on mahdollista osallistua tietokoneella, tabletilla tai puhelimella. Lisäksi tarvitset toimivan nettiyhteyden. Osallistumislinkki lähetetään ilmoittautuneille edellisenä päivänä sähköpostitse. Webinaari on maksuton. Ilmoittautuminen 14.4.2021 […]

Mitä jos johtajuus onkin meistä jokaisessa?

Puhujana Kati Toikka, Muutoskuiskaaja Ennakkolukeminen: Itseohjautuvaa yhteispeliä – eKirja (lähetetään hankkeen yhteyshenkilön kautta ennakkojakeluna ilmoittautuneille) Mitä on jaettu johtajuus? Mitä on vahvuusperustainen työn organisointi? Mitä tarvitaan, jottajohtajuus voi olla vähemmän henkilösidonnaista ja enemmän “meidän kaikkein yhteinen asia”? Järvenpään kotihoidon (nykyisin Keusoten) käytännön esimerkit ja keskustelu niiden ympärillä Hankkeen omien osallistujaorganisaatioiden esimerkit ja kokemukset tähänastisestakehittämistyöstä Kotiinviemisiksi […]

Vuorotyöläisen uni ja palautuminen

Puhujana Henri Tuomilehto, unilääkäri, tietokirjailija, puhuja ja yrittäjä Henri Tuomilehto on harvoja työkseen unihäiriöpotilaita hoitavia lääkäreitä maailmassa. Jo 15 vuoden ajan hän on tutkinut unta, unen vaikutuksia terveyteen ja ennen kaikkea sitä, kuinka ihminen itse voi parantaa nukkumistaan ja jopa olemassa olevia unihäiriöitä. Tuomilehdon vastaanotolla on käynyt tuhansia potilaita. Huippu-urheilussa hän työskentelee tällä hetkellä muun […]

Mistä vetovoimaa vanhustyöhön?

Puhujana Kati Toikka, Muutoskuiskaaja Millaiset perustarpeet ohjaavat meitä ihmisinä ja ammattilaisina? Ihmis- ja johtajuuskäsityksen vaikutus työn arvostukseen ja merkityksellisyyden kokemukseen Vanhustyön johtamiseen liittyvien myyttien/ uskomusten tunnistamista ja herättelyä osallistavin menetelmin Miten rakentaa arvostavaa vuorovaikutusta ja luoda hyvän kierteitä? Kotiinviemisiksi ja kokeiltavaksi: Arvostava haastattelu -työkalu arjen hyvinvoinnin vahvistamisessa. Osallistuminen Webinaari on tarkoitettu Vetovoimainen vanhustyö ja Vetovoimainen […]

Tehdään hyvä työpaikka yhdessä!

Puhujana Tero Ålander, Mielenrauha Koulutuspalvelut: Kohti toimivampaa työyhteisöä Webinaarin aiheena on työhyvinvointi: Mitä on kunnioittava kohtaaminen ja erilaisuus voimavarana? Kuinka kuormitustekijät ja tunteet vaikuttavat viestintään? Mitä ovat viiden minuutin palvelukset? Miten sovitaan viestinnän säännöt ja kuinka viestintä toimii monikanavaisessa työyhteisössä? Luvassa on myös esimerkkejä ja onnistumiskokemuksia elävästä elämästä! Osallistuminen Webinaari on tarkoitettu Vetovoimainen vanhustyö ja […]

Ikääntyneiden perus- ja ihmisoikeudet

Ikääntyneillä ihmisillä on oikeus osallisuuteen, arvokkaaseen elämään ja riittäviin palveluihin. Itsemääräämisoikeus kuuluu myös ikääntyneille ihmisille samalla tavalla kuin kaikille muillekin.Perus- ja ihmisoikeudet liittyvät kiinteästi käytännön vanhustyöhön, vaikka ne eivät sanoina olisikaan mukana arjen toiminnassa. Tule kuulemaan, mistä perus- ja ihmisoikeuksista on kyse ja miten nesisältyvät hoiva- ja vanhuspalvelualan käytäntöihin. Valmennuksessa käydään läpi perusasioita perus- ja […]

Vinkkaa paras vanhustyön työyhteisö

Tiedätkö porukan, joka ansaitsee ison kiitoksen ja parhaan vanhustyön työyhteisön tittelin? Osallistu kyselyyn ja voita langattomat kuulokkeet.  Etsimme nyt työyhteisöjä, jotka ansaitsevat tunnustuksen työstään vanhusten parissa. Vetovoimainen vanhustyö -hankkeen kyselyssä haetaan työyksiköitä, jotka erottuvat erityisesti asenteellaan ja toiminnallaan. Kyselyn kolme parasta vanhustyön työyksikköä palkitaan Huawei MediaPad M5 Lite 10,1″ tabletilla (32 GB WiFi) sekä langattomalla JBL Flip5 Essential kaiuttimella.  Kaikkien kyselyyn […]

Viestintävalmennus, osa 2: Viestintäsuunnitelmien laadinta -suunnitelmallisuus helpottaa käytännön toteutusta.

Viestinnän valmennuskokonaisuuden 2. osa järjestetään Teamsissa 20.10.2020. Viestinnän valmennus -kokonaisuus sisältää kaksi webinaaria, vuorovaikutteisen oppimisympäristön 24/7, sekä hankkeen kokeiluyksiköille sparrauskäynnit syksyn 2020 aikana. Osallistujien toiveiden mukaan koulutusta eri teemoista on tulossa vuoden 2021 aikana lisää. Valmennukset on tarkoitettu asiasta kiinnostuneille vanhusalan toimijoille. Erityisesti se on suunnattu hankkeessa mukana olevien yksiköiden viestintätiimeille ja esimiehille. He ovat […]

Viestintävalmennus, osa 1: Viestintä on tiimityötä – strategiasta kaikkien asiaksi

Hankkeen ensimmäinen valmennus on pian täällä! Viestinnän valmennus -kokonaisuus sisältää kaksi webinaaria, vuorovaikutteisen oppimisympäristön 24/7, sekä hankkeen kokeiluyksiköille sparrauskäynnit syksyn 2020 aikana. Osallistujien toiveiden mukaan koulutusta eri teemoista on tulossa vuoden 2021 aikana lisää. Valmennus on tarkoitettu asiasta kiinnostuneille vanhusalan toimijoille. Erityisesti se on suunnattu hankkeessa mukana olevien yksiköiden viestintätiimeille ja esimiehille. He ovat saaneet […]

SOMEHAASTE

Tule mukaan kertomaan Sinun #onnihetki vanhustyön parissa! Kerro somessa, miksi juuri Sinun työssäsi on #vetovoimaa! Tiedot ja osallistumisohjeet alla. Vanhusten viikko 4.-11.10. on kampanjan kulta-aikaa, mutta osallistua voi koko syksyn. Tervetuloa mukaan!

Aloituswebinaari

Lämpimästi tervetuloa Vetovoimainen vanhustyö –hankkeen aloituswebinaariin! Vetovoimainen vanhustyö –hanke on syntynyt aidosta tarpeesta vastaamaan vanhustyön haasteisiin. Olemme kuitenkin varmoja, että edessä oleva matka kehittämistoimien, koulutusten ja viestinnän aallokossa johtaa meidät uusille, tyynemmille ja kirkkaammille vesille. Olkoon hankkeemme se vakaa ja pulleapurjeinen laiva, joka meidät sinne kuljettaa. Astukaa alukseen, olkaa hyvä! Ohjelma * Tervetulosanat * Hankkeen […]