Näin kehität työyhteisösi veto– ja pitovoimaa

26.10.2022 13:00 - 26.10.2022 14:30

Vetovoimainen vanhustyö -hanke esittelee ylpeänä Vanhustyön vetovoimamallin.

Vanhustyön vetovoimamalli on luotu Vetovoimainen vanhustyö –hankkeessa vuonna 2022. Sen luomiseen on käytetty hankkeen aikana kerättyä tietoa veto- ja pitovoimatekijöistä, jotka vaikuttavat erityisesti vanhustyössä.

Vetovoimamallissa on huomioitu tekijät, joihin henkilöstö ja lähijohto pystyvät vaikuttamaan omalla toiminnallaan. Malli sisältää itsearviointityökalun ja kunkin veto- ja pitovoimatekijän kehittämiseen liittyvät työyhteisön hyvät käytännöt ja vinkit.

Mallin teemat ja itsearviointi muodostavat rakenteen kehittämistyölle ja veto- ja pitovoiman vahvistamiselle. Itsearviointityökalusta on pyritty tekemään mahdollisimman helppokäyttöinen.

Itsearviointityökalun ja vetovoimamallin avulla

saatte tietää, kuinka veto- ja pitovoimainen työyhteisönne on
tulette tietoisiksi vanhustyön veto- ja pitovoimatekijöistä
saatte vinkkejä ja hyviä käytäntöjä työyhteisönne veto- ja pitovoiman kehittämiseen.